在中国政治体系中，“正国级”并非严格意义上的法律术语，而是对特定国家职务级别的通俗称谓。根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国国务院组织法》以及《中国共产党章程》等法律法规和党内规章，可以明确界定属于正国级职务的范围及其法律依据。
从宪法与法律层面看，正国级职务主要指依据宪法规定产生的、处于国家机构顶层的职位。这包括中华人民共和国主席、国务院总理（在特定历史时期和宪法框架下）、全国人民代表大会常务委员会委员长、中国人民政治协商会议全国委员会主席，以及中央军事委员会主席。这些职务的产生、职权和相互关系均由宪法和法律明确规定，构成了国家最高权力执行与代表体系的核心。
从党内规章层面看，中国共产党中央委员会总书记、中央政治局常务委员会委员，依据党章处于党的领导核心位置。在中国政治实践中，党和国家领导体制相互结合，党的主要负责人通常依法担任国家机构领导职务，这种“党政兼职”模式是基于中国国情和社会主义政治制度的设计，其合法性源于宪法确立的中国共产党的领导地位。
需要明确指出的是，正国级职务的数量并非固定不变，而是根据国家机构改革与时代需要进行调整。例如，国家主席与副主席的设置、国务院总理的级别定位在不同历史时期的宪法修正案中有所体现。当前阶段，同时担任正国级职务的人员数量，由全国人民代表大会及其常务委员会依据法定程序选举或决定产生，并受到任期制等制度的严格约束。
法律对担任这些职务的人员资格、选举程序、职权行使和监督机制均有严格规定。例如，宪法规定了国家主席的选举罢免程序、全国人大对其的监督权；监察法等法律则将所有行使公权力的公职人员纳入监督范围，正国级领导干部亦须严格遵守法律法规，接受党和人民的监督。这种制度设计体现了法律面前人人平等的原则，确保了最高国家职务的行使不超越法律授权。
正国级职务的设置与运行，深刻反映了中国特色社会主义法治体系的特征。它既强调党和国家领导制度的稳定性与权威性，又通过法律将一切权力关进制度的笼子。每个职务的权限、责任和相互关系均由法律界定，其存在与运作的根本目的是保障国家长治久安与人民福祉。
讨论正国级职务，不应简单聚焦于数量统计，而应深入理解其背后的法律根基、制度逻辑与职责使命。这些职务是中国政治架构的重要组成部分，其设立与运行始终遵循法治轨道，服务于国家治理体系与治理能力现代化的总体目标，确保国家权力稳定有序交接与党和国家事业持续健康发展。
